说好内卷做游戏，你怎么躺成首富 第305节

　　万嘉越听越震撼，若有所思，赶紧给赵鹏又拿了两罐啤酒，小声道：“赵哥，为什么会乱呀？”

　　赵鹏又咕咚咕咚灌了好几口啤酒，继续道：

　　“因为这些人全都是米乐游花大代价从外部挖过来的，

　　社招的全是游戏行业有所成就的大牛，校招的全是藤校和C9的天之骄子，

　　把这么一群牛人凑在一块，又告诉他们，咱们公司只认功劳，

　　最后的结果就是，大家谁也不服谁，觉得自己最牛逼！

　　团队合作算个屁，流程和管线算个屁，老子要功劳，要在老总面前表现自己……”

　　“嗷……”

　　万嘉若有所悟的点点头，怪不得他加入公司的这几个月，办公区内总是发生各种理由很奇怪的争吵。

　　赵鹏继续小声道：

　　“就比如咱们老大吧，最近刚接替前任，当上了制作人，

　　有句话说得好嘛，新官上任三把火！

　　今天把咱们叫过来安排工作，就是第一把火！”

　　万嘉是个聪明人，很快反应过来：

　　“鹏哥，你是说，UI其实没必要改，但因为这个是前任做的东西，所以老大得想法推翻重做，留点自己的工作业绩。”

　　“孺子可教也！”

　　赵鹏竖起了大拇指，又朝嘴里丢了两粒花生米，

　　“所以你知道，你今天的行为有多蠢了吧？

　　不过，问题不大，鹏哥给你支个招，下午你吃完饭，主动给老大发个邮件，附件里带上你会议室提的那些方案，

　　你就说，今天你本来是抱着学习的态度，想先把这些粗鄙的东西提出来，为老大的方案「抛砖引玉」，结果你太紧张了，弄巧成拙。

　　现在，看了老大的方案之后，你更觉得自己的方案是一坨奥利给，还请老大本着指点后辈的精神，不吝赐教。

　　你把这马屁拍出去了，老大以后应该不会给你小鞋穿了。”

　　万嘉感激地点了点头，然后若有所思。

　　赵鹏吃完了一大碗麻辣烫，满意地用纸巾擦了擦嘴，又想起了什么，问道：

　　“哎，对了，你有没有同学或者认识的朋友，有点技术水平的，要加入米乐游？

　　有简历甩过来啊，我帮你内推一下，到时候内推奖金五五分账。”

　　万嘉秒懂，然后点头道：“鹏哥放心吧，有好的简历少不了你的一份。”

　　“嘿嘿，懂事啊，不枉师傅提携你一场。”

　　……

　　下班回到家后，万嘉提着一堆买来的菜进了厨房。

　　妹妹万小彤最近不知道为什么，回来的也很晚，听她说在忙什么新游戏的开发。

　　不过万嘉也没在意。

　　估计万小彤工作地，是一个拿不上台面的页游小作坊，干的都是些压榨员工的事儿。

　　但想到这里，他又自嘲地笑了笑。

　　就算妹妹的公司是小作坊，他又有什么资格嘲笑呢？

　　他回想起，自己当初之所以加入米乐游，是因为对二次元的梦想和热爱，

　　结果进入职场一段时间，经受了足够的毒打，他才深刻的意识到，

　　玩游戏和做游戏，是两回事。

　　工作和爱好，也是两回事。

　　米乐游在外界的宣传片中，展示得很美好，但是该有的KPI压力和加班，一样不少。

　　说是架构扁平，但内部隐性等级森严，充斥着办公室斗争和山头林立。

　　甚至和腾辉这样的大厂比，都有过之而无不及。

　　毕竟，有人的地方就有江湖，

　　一个宣传再好的公司，也逃不了基本的人性。

　　……

　　想到这里，万嘉也没什么心思做饭了，他走到电脑前，随手点开了几个手中掌握的简历，准备发给赵鹏。

　　这些简历都是一些同校还没找到工作的同学，拜托他帮忙内推的。

　　所谓的「内推」，就是指内部推荐，据说录取率要比自己肉身投简历高不少。

　　当然，赵鹏之所以暗示万嘉，向他索要简历，是因为米乐游有「内推文化」。

　　如果内推的员工顺利入职，那么推荐人将会获得一笔不菲的内推奖金，有上万元。

　　哪怕推荐的候选人没有顺利入职，但只要面试进入一定环节，也会阶段性的获得数千元的内推奖金，

　　也正因为如此，在脉脉等社交平台，到处是米乐游员工散布内推广告，发自己的内推码，已经到了近乎泛滥的地步。

　　当然，公司内的组长们也喜欢录用内推的人。

　　原因很简单，

　　因为公司里全是大牛，在只认功劳的文化下，大家谁也不服谁，

　　所以，为了在办公室内斗中取得优势，组长肯定会内推自己的嫡系和熟人加入公司，

　　比如组长是江海大学毕业的，肯定会优先纳入自己在学校熟识的学弟学妹加入项目组，作为自己的嫡系，

　　如果组长是混迹职场多年的老油条，那么肯定会纳入关系很好的前同事作为嫡系。

　　例如，来自腾辉的员工们会抱团取暖，自成一派。

　　来自游易、美好世界、族游网络的前员工，也会抱团取暖，自成一派，通过内推发展壮大自己的山头势力。

　　毕竟，米乐游的扩张速度过快，高层的管理经验并不能跟上，

　　所以在万嘉看来，这公司已经隐隐有点群魔乱舞的意思了。

　　……

　　正胡思乱想着，万小彤推开家门回到了家。

　　“兄长，速速为本王提供御膳，孤与不可视之境界线缠斗一天，已饥肠辘辘。”

　　万嘉面无表情地敲了妹妹的小脑袋一个暴粟。

　　“回到家就好好说话。”

　　“唔……”

　　看在桌上的好吃的份上，她决定忍一手。

　　万嘉继续问：“你最近怎么总是回来的有点晚啊？在公司加班？”

　　“不……我在撸猫。”万小彤实话实说。

　　万嘉愣了。

　　留员工在公司撸猫，这是什么不正经的奇葩公司？

　　妹妹不会误进了什么黑心工厂吧？

　　他正色道：“你详细和我说说。”

第244章 动作游戏的细节

　　万小彤开始用中二的言语介绍公司的福利。

　　毕竟是亲兄妹，所以万嘉脑内已经靠着本能自动翻译。

　　万小彤说，自己现在的这家公司，工作环境很宽松，假期非常多，老板发钱发福利非常大方，

　　工作氛围也很好，大家都是纯粹的做好游戏，没有什么勾心斗角。

　　而最最最重要的是，公司老总给了她在项目研发上很大的自由裁量权，

　　所以她现在完全可以随心所欲按照自己的想法做东西！

　　甚至，老总还很信任她，让她参与公司其他实体业务的决策，她最近之所以沉迷最近撸猫，就是因为亲自参与了猫咖的转型运营。

　　顺带一提，公司老总之所以会盘下那间猫咖，最主要的目的是为了让员工们有撸猫的地方。

　　哦对了！

　　她亲自主导制作的游戏，还要代表公司参加本届天尊杯！

　　……

　　万小彤洋洋洒洒的说完，万嘉越听脸色越沉重。

　　他不禁用手贴在妹妹的额头上。