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首富从AI浪潮开始 第492节

  同样的道理,叫上下文工程也没法体现出所有的工作来。

  对取名不太自信的姜亦心左思右想,突然想到了大刘最近沉迷的那个叫《骑马与砍杀》的游戏。

  如果把具有推理思考能力的大模型比作能够日行千里的千里马,使用模型的人比喻为乘骑千里马的骑士����

  那这种给模型提供方向进行约束的能力,是不是就可以叫做“驾驭工程”?

  驾驭工程。

  英文名就叫做Harness Engineering。

  就这么定了!

第四百二十一章 拥抱AI

  花了将近一个小时的时间写好了关于驾驭工程的框架,姜亦心又从头到尾读了一遍,自觉非常满意,嘿嘿笑了一下。

  如果这个方向还能提升的话,御风和汤圆 Chat的算力开销还能进一步节省,不仅能给到终端用户更好的体验,起源有限的算力也算变相的变多了。

  这个东西苏总看了也会夸我的吧?

  当然姜亦心工作并不单纯是为了得到夸奖,但成绩被认可总是好的。

  把文档收好,姜亦心起身推开办公室的门,准备去茶水间拿瓶饮料和零食换换脑子。

  路过运营组工作区的时候姜亦心突然发觉气氛有点儿不对。

  婷姐没和她打招呼?

  姜亦心转头看了一眼,只见几个人正聚在一团,小声讨论着什么。

  作为运营总监的李婷正环抱双臂站在一边,眉头皱在一起,整个人看起来非常严肃。

  姜亦心看她那个样子,心里没由来地一慌。

  这是怎么了?发生什么事了?

  没有继续走向茶水间,姜亦心转身向李婷走去。

  “婷姐,怎么了?”走到李婷身边的姜亦心问道。

  刚才聚在一起的几个运营听见姜亦心的声音都吓了一跳,一个个站了起来,恭恭敬敬地说道:“姜总好。”

  姜亦心摆摆手,看向李婷,李婷语气低沉地说:“又出舆情了。”

  姜亦心突然有点儿可怜起婷姐了。

  因为起源集团现在还没有单独的公共部门,其实现在公关的职能都被划在了李婷管理的运营部门下面。

  这两个工作不能说完全不相关,但是其实专业领域还是有差别的,李婷之所以暂时还能胜任和她的个人经历也有很大关系。

  姜亦心侧过头看了看刚才几个人围着的屏幕。

  奇怪的是,屏幕上面并不是什么常见的社交平台,而是什么看起来很严肃的网站。

  姜亦心仔细一看,竟然是一篇财经评论?

  《易达互联宣布全面拥抱AI时代,市场给出积极回应》。

  易达互联,不就是周一鼎盛开发布会的时候上台讲话的那个代表企业吗?当时就签了一个亿订单的那家?

  李婷看姜亦心脸上疑惑的表情,在旁边解释了起来:

  “就是这家起的头,先是高调地宣布拥抱AI,号称自己节省了人力,当天就吃了一个涨停板,昨天他们的CEO又公告了裁员计划,说是新的AI工具大大提高了员工的工作效率,不需要那么多员工了,公司决定继续降本增效。”

  说着李婷苦笑了一声,说道:“你猜怎么着?今天已经是第三天了,连着三个涨停板,硬生生把一个亏损边缘企业的股价给冲上去了。”

  姜亦心瞪大了眼睛,那天发布会她只听了个大概,那个什么易达互联,不是只是号称用汤圆的API来做智能客服吗?这简直是最基础不过的应用场景,这算是什么拥抱AI?

  裁员,裁掉的难道都是客服?

  “他们这只是在蹭热点吧?”姜亦心忍不住说道。

  听到这里姜亦心已经有不好的预感了,李婷所说的舆情不会是����

  “他们只是第一家,你知道这些上市企业有多爱跟风吗?看到易达互联拥抱AI的效果这么好,到现在已经有将近十家企业发布了类似公告了。”

  “多少?”姜亦心有点儿不敢相信自己的耳朵。

  现在市面上能成熟的制作AI应用的公司才几家?他们怎么随随便便就敢说“拥抱AI”?知道AI是什么吗你就拥抱?

  “不是,他们说别人就信吗?AI哪是那么好做的?”姜亦心问道。

  “做AI是不容易,买AI不就简单多了?人家也不傻,他们在用我们做背书呢。每个发公告的公司都晒出了自己和鼎盛云签约的长期采购合同,采购的都是汤圆的API。”

  “那,那岂不是����”

  听到这里,姜亦心只感觉浑身发冷。

  他们这是想让汤圆、让起源集团给他们背锅啊。

  “现在有人在网上说我们坏话了?”

  “岂止是坏话,从今天上午开始发酵的,你看看吧。”李婷说道。

  她手机上是一个职场匿名社交平台上的界面,一个自称是易达互联员工的匿名用户发帖:“周一还在员工大会上讲我们用上了最前沿的AI大模型,周三就被HR约谈说我的岗位取消了,去他妈的汤圆!”

  这只是其中的一条帖子而已,但是姜亦心能从里面看出发帖人的愤怒和不甘。

  同时她又觉得特别委屈。

  我们辛辛苦苦做汤圆、做各种AI工具,为的是帮助人们更好的完成工作的,怎么反而成了被攻击的对象了?

  况且,作为御风和汤圆Chat的产品负责人,她是最清楚基于汤圆制作的产品能力边界现在在什么范围的,你要说可以提高工作效率,那确实是可以,但是能提高到让企业可以不损失工作效率的情况下大规模裁员吗?

  不能。

  就连御风都不能,更别说那些只是刚花了钱买了一些API的上市公司了,他们估计连什么是驾驭工程的概念都不知道,真想让大模型的能力系统性地提高工作效率,怎么也得适应一段时间吧。

  今天买AI,明天就裁员,然后把裁员的原因说成是买了AI。

  哪有这样的道理?

  简直荒唐极了!

  “苏总知道了吗?”姜亦心问道。

  李婷摇了摇头:“我们也是刚追踪到,这个舆论是从匿名平台开始的,现在刚刚蔓延到小博客,我已经联系那边进行公关了,还没有整理汇报到苏总那。”

  “好,那你先处理,我去找苏总。”姜亦心满心都是愤怒和委屈,觉得自己和汤圆都受了莫大的冤枉。

  她大踏步来到苏念念的办公室面前,秘书袁媛看见一脸怒气的姜亦心略感诧异。

  “姜总,您有事?”

  “苏总在吗?”姜亦心问道。

  “在,您有什么事?我帮您问一下。”

  “有新的舆情,需要苏总来看一下。”姜亦心回答道。

  然后她站在原地深呼吸了一下,试图让自己冷静下来。

  这个时候,姜亦心的手机连着振动了几下,她掏出来看了一眼。

  是刘昊宇发来的微信。

  【大刘(领主)】:【笑】【笑】【笑】

  【大刘(领主)】:姜姜

  【大刘(领主)】:我被裁啦

  看到这几条信息,姜亦心的脑袋嗡的一下。

  大刘刚刚才换了工作,去的是一家上市中厂。

  虽然她没说被裁员的原因,但是刚刚才看到汤圆舆情的姜亦心却不得不联想到汤圆。

  大刘,被裁员了?

  在汤圆的影响下被裁员了?

  此时,袁媛已经挂断了内线电话,她看着姜亦心站在原地魂不守舍的样子,轻声叫道:

  “姜总,姜总,苏总请您进去。”

第四百二十二章 一人公司

  姜亦心魂不守舍地走进苏念念的办公室,苏念念看了看她的样子,问了一句:“怎么了小姜?”

  姜亦心这才回过神来,但是感觉舌头打结,没法把这么多事一下说出来,最后只憋出来一句:“苏总,有舆情。”

  苏念念问道:“是关于哪方面的?”

  舆情可大可小,有的需要处理,有的不需要处理也可以。苏念念想先问个大概,心中有数。

  姜亦心此时也恢复了一些,整理了一下情绪,说道:“鼎盛那边的API开卖之后好多家企业都号称用了汤圆之后提升了效率,然后宣布了裁员计划,股票涨了,跟风的越来越多,现在好多人骂我们。详细的报告婷姐那边还在整理呢。”

  苏念念皱了一下眉头,自己在网上搜索了起来。

  确实有越来越多的帖子在讨论裁员潮的事情了。

  最近这几年的经济形势,裁员算不上是什么新闻,但是如此密集的多家公司先后宣布裁员,而且同时都使用同一个理由����“使用AI工具之后生产力提高,不需要这么多员工所以裁员”,才是让这件事被讨论的重点。

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