电子垃圾?不,我们是科技之光 第626节
“从他准备辞职的那一刻起,我就已经提前在他家附近安排好了人手,本来准备是上一道保险,如果在这里不能解决张小敬,就等他回到了家里再动手。”
“谁知他回去之后高盛财团的人就找上了门,然后他就成为了重组后的水果集团CEO,当时我曾犹豫再三,到底是不是将其干掉。”
“但最后我还是放弃了这个疯狂的想法,因为张小敬作为水果集团的CEO,地位不同寻常,一旦动手影响太大了,对我来说绝对不是什么好名声。”
“所以我就让那些人继续留下来,并让电子研发实验室特意打造了一款微型监控设备,对他家和来往的人进行探查。”
“后来的事情就很意外了,我也没有预料到米国佬不仅让他背锅,甚至还要干掉他嫁祸给我,所以这也算是歪打正着吧。”
陈锋将事情的经过,一五一十地告诉了郑富真。
整件事特别的凑巧,他能拿到视频纯属是意外。
“这可真实上天保佑!”
郑富真双掌合十,冲着天空轻轻一拜。
但她眼睛一转,随即想到了另一个问题。
直到张小敬出事之前,陈锋安排的人都没有撤走,这代表了什么?
他的用意很明显,就算米国人不动手,他也不打算放过这个背叛了自己的人。
但这种事情,就不能继续问下去了。
郑富真知道,女人如果太聪明了,会让男人望而却步。
所以,她装作什么都没想到的样子,感谢着上天的安排。
关于张小敬的事情,从今以后她会彻底忘记,不再提及半句。
此时,郑富真心里非但没有害怕,对陈锋的迷恋反而更增了几分。
只有这种杀伐果决的男人,才是她需要的依靠。
当年她的父亲在带领家族企业崛起的路上,行事风格也是一样的冷酷,一样的果决。
自古英雄无善类!.
第八零五章 回归新项目,协同合作
由于外界舆论引发的纷扰,拖慢了陈锋进驻新项目的时间。
空天母舰的研发工程,目前除了他之外,还真找不到第二个人来主持全局。
在举行婚礼和度蜜月的这段时间内,整个项目的研发工作看似有条不紊,实则暗流涌动。
参与这场研发大工程的人员太多了,大体上可以分为四类。
一类属于龙腾集团的研发人员,彼此合作起来肯定比较默契。
一类属于朱雀集团的能源动力研发工程师,数量较少,连同研发员在内也仅派遣了数千人支援。
还有一类属于重工集团原有的研发和技术人员,总数量接近万人.
最后一类是为了这个新项目,刚刚招聘入职的研发人员,也有万人之多。
这四类研发人员分属不同的管理机构,在共同的研发当中难以形成很好的配合。
以前陈锋还在的时候,他们还不敢放肆,相互有点小矛盾忍忍就过去了。
毕竟有自家老板在上面盯着,没人敢触霉头。
可陈锋因为婚礼的事情,暂时离开了项目。
他前脚一走,后脚局面就开始有点不稳了。
这种超级的研发工程,需要各个部门的相互配合,协调合作。
最忌讳的就是,推卸责任,互相指责。
一旦出现这样的现象,就会迅速扩散蔓延。
因为每个研发小组的背后,都有各自的归属团队。
矛盾的积累,只能让他们之间的隔阂加深。
反应在研发工作中,就出现了相互之间故意不配合的局面。
所以陈锋在忙完了外面的事情之后,立刻投入到了项目管理当中。
“说说吧,到底怎么回事?”
他面色凛然,不怒自威。
刚才还在会议室内争吵不休的研发总监们,一个个都低下了头。
除了陈锋之外,还真没人能让他们这么服气。
无论是个人财富,身价地位,还是科研能力,都是他们可望而不可及的存在。
所以不管多么傲气的研发天才,在陈锋跟前也不敢翘尾巴。
“陈董,前几天他们研发团队提出请求,要我们帮忙做一组实验,提供辅助数据,但他们给出的实验计划参数有问题,所以没办法进行协助。”
一名来自龙腾电子研发部的总监话还未说完,就被另外一名来自重工集团的研发总监打断了。
“你这简直就是避重就轻,我们给出的实验参数有问题,你可以及时和我们取得沟通,我们肯定会马上做出修改补充。”
“可你们倒好,看到实验参数有问题,不声不响,直到我们去找你们要实验数据和结果,才告诉我们实验无法进行,宝贵的时间就这么白白浪费掉了。”
两人一说话,整个会议室里都充斥着火药味。
“我们凭什么替你们做这种检查工作,我们实验团队只是在这个项目上协助你们,我们有自己的主研项目,难道要把所有的精力拿来配合你们吗?”
“上次你们找我们团队帮忙协助,给出的数据就有错误,我们的研发人员当面指出后,你们非但不改正,反而和我们大吵了一架……”
“这么说你是在记仇了,既然不想帮忙就直说,不过是辅助实验,我们是不愿意把宝贵的精力浪费在这种不太重要的实验上……”
“你说这话什么意思?你们的精力不能浪费在这个实验上,那意思是我们的精力就不宝贵了,只配替你们做辅助实验了?”
“我可没这么说,你自己爱怎么理解怎么理解,反正我们研发团队的任务很重,而且作用也很关键,如果因此耽误了研发进度,你们要负责。”
“放屁……我们工程测量部门的工作比你们重要,如果没有准确的测量数据,怎么对舰体进行最后的定型,少在摆臭架子,没人惯你的毛病……”
随着两个研发团队的争吵,很快又牵扯到了其他研发团队。
动力总成研发团队指责工程测量精算部门,然后舰体设计部门又参与进来,之后基础材料研发部门也被带进了战团。
整个会议室内,甚嚣尘上。
陈锋坐在上首的位置,面色渐渐冷了下来。
犀利的目光,在众人的身上缓缓扫视着。
说来也怪,没人叫停,也没人制止,吵闹的声音渐渐变小,会议室里很快又恢复了安静。
“这就是你们的工作态度,相互推诿,没有半点合作精神?”
陈锋淡淡地问道,声音不大,语气却很重。
“我早就说过,这是一个超级庞大的研发工程,即便是在人类科研历史上,也属于规模最大的研发计划,仅仅是研发人员,就动用了超过十万人。”
“如此庞大的科技工程,需要的不仅仅是你们的努力研发,更重要的是相互协作,关于研发工作中的各项规定我已经制定的很完善了。”
“我这人喜欢先明后不争,既然一切事情都有条例规定,那么就按照规定处置,这种情况我不想再看到第二次。”
“在座的诸位都是总监级别的研发高管,主持着各自的团队和实验室,如果不能形成默契协作的话,我会毫不犹豫地进行人事调整。”.
第八零六章 空天母舰研发基地,绝密禁区
会议结束后,陈锋独自一人回到了自己的办公室。
随着他的到来,各个研发团队之间的矛盾也被暂时压制下去了。
各部门的研发总监虽然心高气傲,却也不敢在他跟前发脾气犯倔。
可这样的处理方式,却并不是陈锋想要的结果。
一个如此庞大的研发工程,需要的是诸多团队之间的密切合作。
这里面需要全世界顶级的冶金研发团队,实力强大的材料研发部门、水平领先的机械加工部门,电子电气工程、工程力学、微电子、信息技术与自动化等等。
每一个研发部门,都有着各自的任务。
乍看上去,仿佛各自管着一滩.
但实际上,他们的研发任务之间关联非常密切。
研发人员像是最微小的细胞,各大研发部门就像是人体的器官。
这些器官组合在一起,才是一副完整的躯体。
任何一个研发部门出现问题,都会影响到整个工程的进度。
如何管理这么庞大的工程,人员数量如此众多的团队,陈锋有着丰富的经验。
简单总结起来就是两个条件,一位可以震慑所有员工的总负责人,一套行之有效的研发管理系统。
比如两个实验室之间协同合作,中间出现了问题,该如何划分责任。
这就必须按照研发体系的规定,进行清晰的责任界定。
同时,总负责人要有足够的威望,让所有研发人员自觉遵守这套研发规则。
上一篇:直播带校花整蛊,全网后槽牙咬碎