提升员工工资,你说我扰乱市场! 第1218节
“好吧,我们尊重你的选择。”面试官给他的简历旁边备注了红字,“如果你方便的话,我这边看你还有物流管理的经验,我们那边多个中转站刚刚建设完毕,急需人手,你可以顺带招人。”
“当然,我们也会给你算上人事的工资。”
“对了,这是墨西哥快递员的标准待遇。”
随着一份招聘文件放到桌面上,皮克尔看了一眼,眼睛顿时瞪大,怪不得亚马逊的快递员纷纷跳槽到国际购,如果还是年轻那时,他也会果断这么选择。
就听到一句:“当然,你要是遇到亚马逊的快递员,可以给他发传单,然后问他愿不愿意来,毕竟亚马逊在墨西哥也有铺站点,他们的员工经验比较丰富。”
“你的意思是抢走亚马逊的快递员?”
皮克尔表情古怪,作为前亚马逊高层,他心情微妙的看着对面笑了一声,“只是让他们有一个更好的工作而已!”
“我会……试试看!!”
前亚马逊物流总管,突然感觉有意思,他拿着那份招聘文件,嘴角上扬,“那我现在就是市场监管?!”
“签上你的名字。”
从今天开始,他正式成为国际购员工!
【皮克尔】
……
一周后。
国际购物大厦,物流电销部顺利完成3万任务量!!
比所有人想象的预期都快!!
戴维娅兴奋的看着屏幕中显示的数据。
30861!
短短一周的时间,在亚马逊宣布商家可以自由选择物流,根本不需要他们推销,大批量的商家自发找上门!
这段时间他们反而因为工作量太大,而日夜加班!!
“我们完成了!!”
“耶!!”
一个个顶着黑眼圈的部门成员欢呼鼓掌,看着满屏的物流签订同意书。
全都是他们努力的结果!!
接下来,在所有人小心的目光中,戴维娅郑重的拨打多米尼克的电话,汇报了这个事情。
待在这个大厦的这个月,他们也搞懂了多米尼克的身份,比想象中的职位还大!!
整个米国的物流,全都是由多米尼克负责!!
“我们从……,把……,亚马逊解除……在这周,我们完成了您说过的3万工作量!!让3万个商家订购国际购物流服务!!”
带着些许骄傲和谨慎的话,戴维娅尽可能清晰,简短的将大概事情一晃而过,他们微弱的贡献也提了。
对面猛的笑出了声:“哈哈哈——”
“你们干的很好!!我会向先生说的,不过——你的胆子太小了!!我已经很久没见到1万的营销经费!他们批准给你的时候,难道以为这是聚会的费用?!”
戴维娅表情微红,但她依然认为1万美元已经相当多。
“我会向先生申请奖金,还有”站在窗边的多米尼克面色严肃,“你们确实带给我一点用处!证明了你们这群被社会淘汰的废物,也能做好!如果成立下一个部门,我会考虑给那些流浪汉一个机会!你们带给我的结果也必须跟那些精英等同!”
“戴维娅,做好你的工作,让我看看你和精英的差距!!”
随着电话挂断,戴维娅也松了一口气,她抬头看一下眼巴巴看着她的众人,抿了一下嘴巴,随后露出微笑。
“他说!会给我们申请奖金!!”
“奖金?!”
“天哪!!我们居然还有奖金??”
“戴维娅主管!这是真的吗?我们似乎并没有做很多!!”
除了入职这一个月来的自愿加班外,很多人其实是带着恐慌,疯狂的融入公司,想要体现自己的价值。
“多米尼克认同了我们的工作能力!他认为我们这段时间表现很好!!”戴维娅把对方的话提炼总结,八十几个员工对视,最后一个个面容涨红,挥舞着拳头,高高举手!!
“真的吗?!”
“所以我们的考验通过了吗?不会再被辞退了吗!!”
“天哪!以后我们能安安心心的留在这里了!!”
“不对,是要继续努力工作!!开始我们的新生活!!”
在不断的欢呼和雀跃中,戴维娅笑着。
下午。
财务部就发来通知,说他们部门的奖金钱款到了。
这速度简直比她穿鞋子还快,戴维娅首次来到财务部,整个办公室都很忙,宽敞的房间内,一个个戴着眼镜,气质格外精锐的男女,他们的电脑屏幕上是密密麻麻的经济数据。
“你好,我是来领取奖金的。”
戴维娅有些紧张,敲支着键盘的女财务抬头,“什么部门?”
“物流电销部。”
女财务敲击着键盘,调出表格,随后打印没几分钟,打印机就吐出两张表格。
“核对一下你们部门的人名手机号银行卡信息,不要错了,要不后期补很麻烦。总共金额是100万,你们部门就你一个主管,比例10%,你10万,其他人平均分配。”
“1、100万?”
戴维娅突然有一些结巴,她吞咽了一下口水,“是、美元还是……”
“100万美元。表格上面核对完后签字,一个工作日后会打款。”
戴维娅赶紧拿起那两张表格,如同珍宝一般,每一个人的名字和银行卡号都使劲对比,生怕错了一点。
足足对比了一个小时后,检查三遍后,她才郑重签上自己的名字,直到递给对面的时候,还是忍不住问了一句:“为什么给我们发这么多钱,不会是发错了吧,或者是别的部门的?”
“100万,不多。”
不多?!
戴维娅一下子被这句话镇住,女财务则是把签单放到抽屉里面,又操作了一下系统,“好了。”
戴维娅愣了一下点头,转身走了几步又忍不住回头,又走了几步,而这时候,一道干脆的声音突然叫住。
第1291章 腾盛生态!
“你是戴维娜对吧?!”
以为奖金真的发错的女人,松了一口气,又带着一丝可惜,小跑回来点头。
“你是新入职女员工,这边登记有孩子对吧?我记得前几天谁申请过!靠墙那边那箱奶粉记得拿走。”
她愣了一下,露出迷茫的表情,女财务看了他一眼,解释了一句,“我们公司哺乳期女职工可以申请奶粉。一次性6罐,算是员工福利。阶段是三岁到4岁,应该没错。”
“他是3岁。”
“你应该拿得动。”女财务说完,看着群里面发过来的新季报,赶紧住嘴,只挥了挥手表示自己处理。
戴维娅走到墙边,看着靠墙放着一个大纸箱,纸箱敞开着,正放着6罐黄色显示英文字样的奶粉。
【腾宝奶粉 3-4岁阶段】
她抱起大纸箱默默走出财务部,大步走在走廊上,嘴角再也压制不住,变成了灿烂而幸福的笑容,手中的纸箱并不算沉,但她抱得很紧。
直到回到了部门。
员工们好奇的围过来,有人挠了挠头:“奶粉是奖金?”
“这是员工福利。我的。”
戴维娅赶紧把奶粉放到工位边上,这才挺起胸膛,咳嗽了两声,她仰高脑袋,“我去财务部核算了我们的奖金!是100万!”
没有丝毫卡顿的声音,全场却像植物人一般卡顿起来,众人根本没有反应过来。
随后一双双瞪大的眼睛!!
反应可比戴维娅夸张多了!!
“100万?!!”
“戴维娅!你在开玩笑吗?!”
“主管!!今天应该不是愚人节!!”
“是真的。”
戴维娅点头强调,她面带微笑,看着周围一圈亢奋的员工们,随后她的表情逐渐严肃。
“这些!!是靠着我们智慧和努力拿来的!!如果我们在当时放弃,就永远拿不到这100万!!就像我们最初在仓库中,很多人都中途放弃了!!但是我们!拨打完了那100个电话。”
“所以我们能来到这里,这一个月,是我们努力的结果,这100万!是公司对我们的赞美!!”
已经初具主管风范的戴维娅,认真地开口,所有员工听得很认真,他们握紧的拳头脸上带着红润的微笑。
真到戴维娅面色微红“我好像又说多了。”她往前一步,握起一个女同事的手,“让我们欢呼吧!!”紧紧握着的两双手猛的向上抬!!
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