发薪就能变强,我有十亿员工! 第629节
汪海峰坐在老板椅上,上下打量着两人。
一个三十出头,西装革履,另一个二十出头,穿着一身休闲装。
“两位请坐,请问怎么称呼?”待两人走近后,汪海峰咧嘴一笑,招呼着两人落座,从冰箱里拿了两瓶矿泉水摆在桌前,接着询问道。
徐贤国嘴角抽抽,他半年前才与汪海峰见过一面,当时两人聊了几分钟,就草草结束了沟通。
本以为胜券在握,没想到对方转头就拒绝了与筷跑的合作。
“徐贤国!”
“李梓杰!”
老徐也懒得计较,他清楚自己职位低,对方是身家几千万的大老板,记不住他也很正常。
“我知道两位的来意,实不相瞒,携程的抽佣比例是10%,不知道筷跑可以给到多少?以及有没有额外的流量扶持?”
汪海峰是个标准的沪城人,最看重利益,一开口就在试探徐贤国的底线。
10%?
徐贤国在心里嗤笑一声,他在酒旅品类上不算专业,但也能猜到‘星梦’的大致扣点,以携程霸道的行事风格,顶多给汪海峰降个两三点,对方能把扣点谈到12%就不错了。
还特么10%?
做梦去吧!
徐贤国见惯了生意人的嘴脸,丝毫不为所动,然后笑着道:“汪总,我可以给你12%的扣点优惠,这是我能做出的最大让步,但在流量上,可以给到‘星梦’扶持,酒旅首页的曝光位置,我可以尽量安排。”
12%?
才三个点?
汪海峰嫌少,但他见徐贤国一副‘12%是最优政策’的表情后,便追着问道:“你说的资源位在哪里?”
“梓杰,展示给汪总看。”
徐贤国冲着李梓杰说道。
李梓杰应了一声,掏出手机,点开筷跑,从首页的入口点了进去,手指往下一滑,就能看到‘附近精选’的频道页。
主要向附近十公里的用户展示。
“一共有5万精准流量。”徐贤国补充道。
“太少了,10%加每个月10万的进店流量还差不多。”汪海峰讨价还价道。
“10%?坦白说,筷跑是给不了这个价格的,你找谁都一样。”
徐贤国语气笃定地说道。
尽管公司给了最低8%的权限,但那是针对大型连锁酒店、高星级奢华酒店的优惠政策。
‘星梦’是什么规模?
全店仅有128间客房,空置率超过了45%。
毕竟在2013年,沪城迪士尼还没开园,每天能有55%的入住率就算不错了。
徐贤国目光坚定,少一个点就少900块,他的心理底线是11%或10%,低于10%宁愿不做。
因为把单子交上去,以星梦的评级,大概率没法通过内部审核。
“徐经理,可12%太高了,跟携程持平,我为什么要冒着得罪携程的风险,与筷跑合作呢?”
汪海峰摊了摊双手,无奈地说道。
言外之意,12%我可不答应。
“筷跑给了星梦5万精准的客户流量,携程会免费给星梦吗?”徐贤国反问道。
不等汪海峰作出反应,他又说道:“酒店品类已经从酒旅品类里拆分了出来,目前和外卖、买菜、团购业务的入口等级相同。
筷跑有拼呗、高德、桃宝、橙子支付的流量加持,每个月的流水环比增长率,绝对不会低于20%。
汪总,今天签合同是12%,明天可就不一定了。”
徐贤国在筷跑干了两年,深谙商务谈判之道,他看出汪海峰有合作意向,于是一边利诱,一边压缩对方的考虑时间。
闻言,汪海峰脸上的表情阴晴不定,他能白手起家,从一间家庭旅馆干到一百多间客房的规模,自然不可能那么容易被唬住的。
他轻轻一笑,表现得毫不在意:“抱歉,我没看到徐经理的合作诚意,既然谈不拢,那就算了。”
“汪总,不好意思,打扰了。”
徐贤国立即起身,准备告辞。
他早就做好了‘三顾茅庐’的打算,也没想一口吃下‘星梦’。
汪海峰暗暗打量着徐贤国脸上的神色,见对方一副无所谓的姿态,心里一沉,隐隐感觉,或许以星梦的体量,真的只能拿到12%的扣点。
不过,他也不着急,先等几天再说。
有时候,心急就容易犯错,回头冷静想一想,才能做出更正确的决定。
出于礼貌,他把徐贤国和李梓杰送到了电梯口。
第483章 运费险上线!华人获得的第一个诺贝尔化学奖!
等走出酒店大门后,李梓杰才忍不住地问道:“徐哥,我估计你把抽佣比例降到10%,对方就有可能答应,为什么不再谈谈?”
“我要是降到10%,他就敢要8%,没事多看看内网的行业资料,像星梦这样的中档酒店,既不是连锁,又没有上星。
以携程的风格,除非梁章建是汪海峰表哥,否则,星梦的扣点比例绝对不低于15%。
放心吧,汪海峰还会找我们的。”
徐贤国有条不紊地分析道。
他在离开前,给汪海峰留了一张名片。
“好吧,下一家是筑巢酒店,规模更小,只有40间客房。”李梓杰回道。
“下一家你来出面沟通。”徐贤国交代道。
“好的。”李梓杰也没推脱,爽快答应。
谁谈下来的商家,提成就是谁的。
徐贤国不可能带他一辈子,对方愿意,他也不愿意。
所有加入筷跑地推团队的人,目的都是想赚钱,谁肯一辈子当实习生啊。
徐贤国刚才也在观察他的表现,全程没怵场,没给汪海峰透露一丝多余的表情。
在他看来,李梓杰已有了独当一面的实力。
接下来,两人朝着下一家酒店的方向走去。
三天后,徐贤国和李梓杰再次来到‘星梦’,以12%的抽佣比例和5万精准流量为条件,成功拿下了这家酒店。
“阿杰,走,中午请你吃大餐。”
徐贤国拿着合同,心满意足地说道。
“该不会又是筷跑食堂吧?”李梓杰揶揄道。
“筷跑食堂咋了?干净又卫生,不比外面的餐厅强。”
徐贤国反驳道。
他上有五十多岁的老母,下有三岁的儿子,平时还要洗脚按摩,不省怎么能行?
钱要花在刀刃上才行!
“徐哥,我请你吧,百味阁走起!”李梓杰揽着徐贤国肩膀,向餐厅走去。
他这几天,陆续也签了几家酒店的合作,虽说规模小,大多都是经济型酒店,每个月流水不足五万块,但加在一起,提成也有两三千,请‘师傅’吃顿大餐还是没问题的。
像徐贤国和李梓杰这样的地推小组,寇震在全国部署了四千多人,无论酒店规模大小,他一家都不肯放过。
为了谈下万豪、希尔顿、喜来登等酒店,他提议与拼呗联手,最后凭借双平台的入驻合同,成功打动了品牌方。
九月中旬,短短十天,寇震从华东到华南,再到华北,硬是从携程等竞品的手里,抢走了一万多家中小酒店的合作权。
在产品端,筷跑还推出了‘钟点房’预订,进一步提升了入驻酒店的单日流水。
携程被打得节节败退,市场份额一口气缩水了8%,梁章建和李彦洪的联手,瞬间成为了行业笑话。
陈延森起初还关注了两天,后来见裴毅在章旭豪、单嘉伟和梁昌林三人的配合下,正有条不紊地在携程的腹地争夺市场份额。
便将这场OTA大战抛到了脑后,转而把精力投入到橙子手机的新品筹备工作中。
森联资本四处树敌的行为,被人私底下称作“行业搅屎棍”!
它的触角伸到哪里,哪个行业就要鸡犬不宁。
但森联资本的扩张,对普通打工人而言却是件好事。
就拿酒旅行业的从业人员来说,以前大多没有加班费、季度奖。
在筷跑全面进军该行业后,各家企业老板为了留住人才,不得不提高待遇。
虽说工作日依旧没有加班费,但周六加班开始给报酬了,尽管只有一倍工资,总比没有强。
……
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