港岛:霍家三代,资本风暴眼 第139节
幸而饭店当前并无重要接待任务,否则不可能容纳如此多人,这里已然成了临时的人才市场。
然而,赵然等人并非盲目行事。
仅持有应届毕业生证书者可进入饭店,同时饭店服务员也被邀请来维护秩序。
所有人安静有序地排队等待面试,有人甚至虔诚祈祷,希望获得成功。
凭借贵宾楼饭店的信誉背书,他们确信这份优厚的薪酬待遇属实。
霍启煊目睹此景,感慨万分,仿佛看到了未来的社会内卷现象。
尽管人多,现场却井然有序,不见喧嚣。
赵然等人根据不同岗位需求设立了多个包间,求职者可根据意向选择对应岗位,如财务、客服、行政、投资等。
这些都是来自燕京顶尖高校的优秀毕业生,未来将投身于GDG集团的十大重点项目。
优中选优为首要准则。
霍启煊与赵晶边走边看,最后到达最大包间。
此包间外人数稀少,仅有十余人。
霍启煊的董事长秘书团招聘寥寥无几,原因在于门槛过高。
如今,他计划重组秘书团队,以减轻自身工作负担,腾出时间专注学习。
这一想法源于他当前事务繁忙,难以静心深造。
新秘书团由三位成员组成,分别专攻法学、经济学及会计学领域,且均需具备硕士学历,博士学位更佳。
此外,英语水平必须达到精通状态,能够处理专业性极强的英文文件。
这两项要求直接筛掉大多数人选。
在当时的社会背景下,拥有高中 ** 已属难得,而硕士毕业生更是凤毛麟角。
因此,尽管这些条件看似合理,实际却极为苛刻。
最终,通过筛选的候选人仅十余名。
这支秘书团将协助霍启煊掌握GDG集团的核心权力,包括 ** 、财务支配及顶层架构设计。
他们唯一效忠的对象便是霍启煊本人,无需向公司整体负责。
赵然正面对一位来自政法大学的法学硕士进行考核。
霍启煊伫立在包间外许久,思索片刻后选择留在原地。
尽管人数不多,逐一面试仍需耗费大量时间,更何况并非所有人都能顺利过关。
加入秘书团的要求极为苛刻,除基本条件外,还需接受严格的家世调查,甚至要追溯到祖辈三代,确保绝对可靠。
霍启煊让赵器先行筛选,自己则负责最后的面试环节。
秘书团的选拔不仅看重能力,更强调忠诚度,前者可交由赵器处理,后者他决定亲自安排一场考验。
霍启煊并未直接回卧室,而是先前往办公室。
前一天未在公司,堆积的工作想必不少。
果然,一踏进办公室,肖杰便迎上来,急切地汇报:“老板,倪洸楠院士昨天来电,说已约好相关人员,询问您何时方便?”
霍启煊略作沉思后答道:“就定在今晚七点,帮我预订立**的包间。”
“好的!”肖杰应声离开。
待肖杰走后,张礼楠匆匆赶来,提醒霍启煊:“老板,文铈长已协调好华冰集团,明日上午十点,我们需要前往**大楼,在铈**的监督下完成沃德兰项目的收购。”
“知道了。”霍启煊点头回应。
刚坐下不久,另一人敲门而入,是沐翔——他曾随同霍启煊参与铈**的谈判。
沐翔递过一份文件:“老板,这是关于收购连想股份的协议,港岛的法务团队已完成拟定,请您审阅。”
霍启煊快速浏览后满意地点了点头。
“行了,帮我安排一下,后天上午十点,在大会堂举办战略签约仪式。
顺便联系几家电视台和公证处,我希望在媒体和公证人员的见证下,和刘传志完成协议签署。”
“好的!”沐羽回应后转身离开。
赵晶站在一旁,一直站着,连坐都不敢。
当听说霍启煊要收购连想股份时,她心里猛地一震。
连想可是中观村的大企业,影响力深远。
他们的电脑在市场上仍属稀缺品,普通人难以负担。
就连学校里的电脑也全是连想品牌的。
怎会轮到霍启煊来收购连想股份?更让她意外的是,他还打算去铈**大楼谈判,让铈长负责联络?
赵晶忽然意识到,自己似乎还是低估了这位学弟。
她仅知霍启煊是霍鹰东的孙子,港岛的富二代,但具体有多富有,她并无概念。
霍启煊笑着对赵晶说:“有些事情需要处理,可能得让你稍等。
要是觉得无聊,可以随意走动打发时间,或者去看看你哥哥。”
赵晶明白对方正在处理重要事务,不便打扰,忙道:“你忙你的,不用顾忌我。”
说完,她主动退出了办公室。
来到大厅,赵晶观察着周围求职的大学生,想了想,走向赵然所在的房间,打算向赵然深入了解霍启煊的公司情况及其实力。
进入赵然的房间,赵晶默默坐下,未开口。
赵然继续面试,仿佛她不存在。
“罗先生,您的简历相当出色,我也很满意。”赵然笑着对面试者说道。
罗庆一,二十五岁,燕**学院研究生,身着简洁干练的西装,举手投足间透着精英律师的气场。
“赵经理,这次面试算是通过了吧?”罗庆一微笑着问道。
“罗先生,其实我们招聘的是董事长秘书团队,而非单人职位。
秘书团队的主要职责……”赵然耐心解释。
随着介绍深入,罗庆一的脸色悄然变化。
这岂非是在重现明朝内阁制?秘书竟相当于首辅?他意识到这份工作远超普通文秘范畴,甚至拥有一定的决策权,但前提是不得违背老板意愿或损害公司利益。
这种权力虽大,却也在可控范围内。
尤其是GDG集团实力雄厚,若能入职,几乎等于一步登天,直接接近权力核心。
罗庆一并未打断赵然的话,他毕业于燕**学院,才华出众,连桦夏政法大学都曾邀他担任导师。
起初,他计划接受这一offer,但后来听说这里要招聘董事长秘书,并且薪资待遇极为优渥——不但提供购房购车补贴,年薪百万,表现优异满五年后还可分得公司股份分红。
这些条件是政法大学无法提供的,堪称天上地下之别。
现代社会中,普通人仍热衷于进入体制谋求稳定,而精英阶层则恰恰相反。
他们渴望挑战自我,更倾向于投身 ** 企业寻求更高成就。
罗庆一无疑属于顶尖人才。
此刻,听着赵然强调岗位关键性的描述,罗庆一心中已有预感——接下来的考核只会更加严格。
果然,赵然话音刚落便笑道:“罗先生应该清楚这份工作的重要性。”
罗庆一点头回应:“堪比遴选内阁首辅,自然非同小可。”
赵然笑着颔首,补充道:“为确保秘书团队的安全可靠,我们需要对您的家属及社交圈展开调查。”
“您无需担心,此事并非由我们直接操作,而是邀请国安部门协助完成,最终结果仅限于他们知晓,我们不会干涉。
这是为了保护您的隐私,只有通过国安部门的审核,我的这一步才算通过。
至于董事长亲自面试的环节,能否过关,则全看您自身实力了。”
第105章 这是他们的致命短板。
罗庆一陷入沉思,内心却波涛汹涌。
这家企业究竟有何背景?
竟能调动国安部门核查个人资料?
这程序几乎等同于政审。
旁边的赵晶听闻兄长的话语,满是困惑。
招聘一名秘书竟需要如此大费周章,甚至联合国安部门进行身份审查?
忽然,她仿佛明白了其中缘由。
霍启煊虽为 ** 企业主,但因其为霍鹰东之孙,与**有着千丝万缕的关联。
表面上他是私人老板,实则是**在民间的形象代表。
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