仕途：崛起之路(上) 第282节
冯大勇就说，老王，秦书凯的事情还没有结论，你就这样做，是不是有点操之过急了，假如秦书凯没事出来怎么办？
冯大勇很不理解王志刚这么做?王志刚这么做，也有自己的难言之隐，昨天贾仁达请自己吃饭，饭间就谈到刘守则的事，说那是自己老师的孩子，希望王志刚能够多关照。
贾仁达专门提到这件事，王志刚肯定要重视，毕竟贾仁达是分管人事的常务副部长，很多时候自己是要用到这个人的，官场，很多时候就是相互利用。
王志刚听了贾仁达的话后，就说，上次调整是因为刘守则在高新企业专项资金补助项目操作上出现了点问题，现在事情已经过去一段时间，影响也小了，有机会肯定会考虑的。
回到家里，王志刚就把单位的位置想了想，加上听了赵长贵的汇报，就想着，那就把刘守则先放到高新技术处负责吧，如果秦书凯没有事，那么也好解释，暂时负责。如果秦书凯出事了，那么刘守则就可以名正言顺的做处长。
王志刚就说，关键是现在谁也没有准信，所以先安排一个人去负责也不明确为处长，这样有退有进，便于操作。
冯大勇就说，这件事自己不多说话，人事上的事你和胡大松主任协商吧，他是分管人事的副主任。
这么一说，王志刚就知道冯大勇不同意，也不好强求，就把胡大松叫了过来，也提起这件事。胡大松的意见和冯大勇一致，说最好等秦书凯的事情有结果再说，否则，党组会被动，当然最终怎么做由王志刚主任决定，他们坚决服从。
王志刚就说，他也不想这样，不过为了不耽误单位的工作，特备是园区项目服务工作，才这么做，后来就提到人选，王志刚就说了刘守则这个人在高新技术处干过，很有经验，这个人怎么样？
对人选问题，冯大勇首先反对，说小金库的事正在查，这件事比秦书凯的事情大多了，涉及到的人肯定不能提拔重用，否则，落个一边提拔一边腐败的话柄。
冯大勇一直在等伍超和刘守则来交代，一直没来，如果不是秦书凯的事情耽搁，他早就动手查这个事了。
胡大松的观点就是，刘守则这个人不能承担处室的全面工作，不是做处长的料子，到了那儿对工作根本起不到积极作用，只会带来负面作用。
王志刚就说，话不能这么说，刘守则在机关这么多年，很了解机关的规矩，给人不能做事的印象，不过是没有机会，有了机会和舞台，说不定就会很好，要用发展的眼光看一个人，当然最后究竟用谁，大家都考虑考虑。
王志刚看到冯大勇和胡大松都不同意，就想过几天再说，一次不行就第二次，几次提起同样的事，冯大勇和胡大松也就不会反对了。一把手很多时候就要慢慢的把一个观念到下属的脑海，让他不知不觉的接受。
195消息
晚上，王志刚和袁倩倩约会。王志刚因为冯大勇和胡大松两人反对他的意见，还是有点生气的，所以先到了宾馆，洗洗后，躺在那边。
和王志刚从宾馆出来分手后，袁倩倩给班有志打了电话，说下午听到上次说的关于高新技术处的事，那就是下午王志刚和冯大勇、胡大松等人研究了秦书凯出事后，这段时间想派一个先去主持工作的事，
袁倩倩说，王志刚主任下午提议是刘守则，主要是因为组织部贾仁达副部长的关系，不过听说冯大勇和胡大松都没有同意，王志刚虽然不满意但是也没有办法，所以这件事暂时就没有结果，如果想办法还是有机会的。
这就是王志刚的悲哀，把精华在女人身上发泄过了，也把女人当成自己的心腹说了很多不能对外面人说的话，或者说机关的秘密，女人转眼就把消息告诉了别人。
班有志听了袁倩倩的话后，说谢谢，这件事只要有机会，他会知道如何做让王志刚放弃刘守则的，不过自己能不能上，就麻烦袁倩倩多说说好话了。
王志刚和冯大勇面对面，抽着烟，都没有说话。
王志刚狠狠的抽了一口，看着吐出的烟圈在缭绕，抬起头，指着办公桌上的几页纸，很谨慎的问：
“今天才收到的？有没有别的人知道？”
“下午上班，开门看到一封信在办公室内的门边地上，当时认为是收发人员把信从门下面塞了进来，打开看看，发现是一封举报信，举报的事比较特殊，立即就过来向主任你汇报，这件事除了你我，暂时没有其他人知道！”
举报信的目标很明确，反映刘守则在高新技术处任副处长期间，利用手中职权到项目单位吃卡拿要，接受项目单位的女性安排。说明刘守则是一个政治上不过硬的人，这样的人竟然提拔为主任科员，是什么原因？肯定有个别领导得到了好处，希望纪检组能在对刘守则的问题给与查处和纠正，如果不给于纠正，将到市纪委和市领导那里去反映，求一个答复。王志刚又看了一遍，问冯大勇：
“你是纪检组长，怎么看这件事？”
冯大勇本来就对刘守则不满，现在找到了机会，准备好好地教训这个人，现在很想知道王志刚怎处理？在没有弄清王志刚的真实意图之前，不发表意见。
“事情来的比较突然，看到信后，立即就向过来汇报，还没有来得及考虑如何处理！”
把球推给了王志刚长，那是做官做好的保身之道。也是现在看清王志刚目的的最好时机。
王志刚摇了摇头，叹了口气说，最近一段时间，单位的风气很不正，一些人不做事整天就是惹事，看到别人进步就眼红，到处不负责任的乱议论，要么是这个人进步了有哪个是做他后台，那个人进步了又是什么背景，认为提拔的人没有关系就不可能，长此下去，就会对整个单位的风气带来很坏的影响，这些人必须给予处理，单位的风气才能改变。
冯大勇机关工作多年，从王志刚的话语里知道自己该怎么说，就接上说：“这件事能大能小，所以要等待举报的态度，如果他继续举报就查，如果只是举报一次，个人认为，对匿名来信则暂时搁置不理，真的到了市纪委那里，也好解释。”
作为下属，只能想方设法维护王志刚的想法，再说单位最近很不稳定，秦书凯的事已经让单位有很多负面影响。
“怎么处理是你纪检组事情，不过要注意方法，稳定是第一，单位没有稳定，很难有干事的氛围！”
王志刚听了冯大勇的说话，没有任何表情的表态说。心里知道就是很严格的冯大勇，最近因为秦书凯的事，现在处理事情，也是小心翼翼了。
冯大勇就说，知道了，肯定按照主任的指示做好这件事的处理工作，不出现任何影响单位稳定的事。
看着冯大勇离开，王志刚想了想，打个电话把赵长贵叫到了办公室，示意赵长贵关上门。
赵长贵关上门后，王志刚就很不高兴的说，你看看，听你的话，想把刘守则推荐到高新技术处主持工作，可是还没有实施，就接到举报，不行的人就不行，如果真的这么做，负面影响肯定很大。
“谁？”
赵长贵赶紧过来，急着问。
“我怎么能知道谁举报的？自己看吧，多次提醒你们，做事要注意影响，考虑大局，假如事情闹大了，你我都要受牵连。”
王志刚终于找到教训赵长贵的借口，这个家伙被教训过后，就会把这件事向贾仁达汇报，那么就可以推卸责任，变相的对贾仁达说，不是我王志刚不提拔，而是刘守则确实不行。
赵长贵不敢说一句话，取过举报信，眼睛钉在上面认真的看了一遍，又看了一遍，推卸说，推荐刘守则，我也没有想到会是这样，怎么办？会不会有什么大的影响？
王志刚叹了口气说，能怎么办，纪检组已经调查，坐观其变吧。如果真的到市纪委举报，影响就太大了！
赵长贵听到这里，很吃惊，对他来说，推荐刘守则不过是面子上的事，不可能因为这件事影响自己的任何利益，再说这件事真的举报到了市纪委，很多时候以前的分管领导也会受到监管不力的责任，就对王志刚说：
“有人举报，那么推荐刘守则的事也就到此为止，不能因为一个干部，影响单位的形象！”
冯大勇很不理解王志刚这么做?王志刚这么做，也有自己的难言之隐，昨天贾仁达请自己吃饭，饭间就谈到刘守则的事，说那是自己老师的孩子，希望王志刚能够多关照。
贾仁达专门提到这件事，王志刚肯定要重视，毕竟贾仁达是分管人事的常务副部长，很多时候自己是要用到这个人的，官场，很多时候就是相互利用。
王志刚听了贾仁达的话后，就说，上次调整是因为刘守则在高新企业专项资金补助项目操作上出现了点问题，现在事情已经过去一段时间，影响也小了，有机会肯定会考虑的。
回到家里，王志刚就把单位的位置想了想，加上听了赵长贵的汇报，就想着，那就把刘守则先放到高新技术处负责吧，如果秦书凯没有事，那么也好解释，暂时负责。如果秦书凯出事了，那么刘守则就可以名正言顺的做处长。
王志刚就说，关键是现在谁也没有准信，所以先安排一个人去负责也不明确为处长，这样有退有进，便于操作。
冯大勇就说，这件事自己不多说话，人事上的事你和胡大松主任协商吧，他是分管人事的副主任。
这么一说，王志刚就知道冯大勇不同意，也不好强求，就把胡大松叫了过来，也提起这件事。胡大松的意见和冯大勇一致，说最好等秦书凯的事情有结果再说，否则，党组会被动，当然最终怎么做由王志刚主任决定，他们坚决服从。
王志刚就说，他也不想这样，不过为了不耽误单位的工作，特备是园区项目服务工作，才这么做，后来就提到人选，王志刚就说了刘守则这个人在高新技术处干过，很有经验，这个人怎么样？
对人选问题，冯大勇首先反对，说小金库的事正在查，这件事比秦书凯的事情大多了，涉及到的人肯定不能提拔重用，否则，落个一边提拔一边腐败的话柄。
冯大勇一直在等伍超和刘守则来交代，一直没来，如果不是秦书凯的事情耽搁，他早就动手查这个事了。
胡大松的观点就是，刘守则这个人不能承担处室的全面工作，不是做处长的料子，到了那儿对工作根本起不到积极作用，只会带来负面作用。
王志刚就说，话不能这么说，刘守则在机关这么多年，很了解机关的规矩，给人不能做事的印象，不过是没有机会，有了机会和舞台，说不定就会很好，要用发展的眼光看一个人，当然最后究竟用谁，大家都考虑考虑。
王志刚看到冯大勇和胡大松都不同意，就想过几天再说，一次不行就第二次，几次提起同样的事，冯大勇和胡大松也就不会反对了。一把手很多时候就要慢慢的把一个观念到下属的脑海，让他不知不觉的接受。
195消息
晚上，王志刚和袁倩倩约会。王志刚因为冯大勇和胡大松两人反对他的意见，还是有点生气的，所以先到了宾馆，洗洗后，躺在那边。
和王志刚从宾馆出来分手后，袁倩倩给班有志打了电话，说下午听到上次说的关于高新技术处的事，那就是下午王志刚和冯大勇、胡大松等人研究了秦书凯出事后，这段时间想派一个先去主持工作的事，
袁倩倩说，王志刚主任下午提议是刘守则，主要是因为组织部贾仁达副部长的关系，不过听说冯大勇和胡大松都没有同意，王志刚虽然不满意但是也没有办法，所以这件事暂时就没有结果，如果想办法还是有机会的。
这就是王志刚的悲哀，把精华在女人身上发泄过了，也把女人当成自己的心腹说了很多不能对外面人说的话，或者说机关的秘密，女人转眼就把消息告诉了别人。
班有志听了袁倩倩的话后，说谢谢，这件事只要有机会，他会知道如何做让王志刚放弃刘守则的，不过自己能不能上，就麻烦袁倩倩多说说好话了。
王志刚和冯大勇面对面，抽着烟，都没有说话。
王志刚狠狠的抽了一口，看着吐出的烟圈在缭绕，抬起头，指着办公桌上的几页纸，很谨慎的问：
“今天才收到的？有没有别的人知道？”
“下午上班，开门看到一封信在办公室内的门边地上，当时认为是收发人员把信从门下面塞了进来，打开看看，发现是一封举报信，举报的事比较特殊，立即就过来向主任你汇报，这件事除了你我，暂时没有其他人知道！”
举报信的目标很明确，反映刘守则在高新技术处任副处长期间，利用手中职权到项目单位吃卡拿要，接受项目单位的女性安排。说明刘守则是一个政治上不过硬的人，这样的人竟然提拔为主任科员，是什么原因？肯定有个别领导得到了好处，希望纪检组能在对刘守则的问题给与查处和纠正，如果不给于纠正，将到市纪委和市领导那里去反映，求一个答复。王志刚又看了一遍，问冯大勇：
“你是纪检组长，怎么看这件事？”
冯大勇本来就对刘守则不满，现在找到了机会，准备好好地教训这个人，现在很想知道王志刚怎处理？在没有弄清王志刚的真实意图之前，不发表意见。
“事情来的比较突然，看到信后，立即就向过来汇报，还没有来得及考虑如何处理！”
把球推给了王志刚长，那是做官做好的保身之道。也是现在看清王志刚目的的最好时机。
王志刚摇了摇头，叹了口气说，最近一段时间，单位的风气很不正，一些人不做事整天就是惹事，看到别人进步就眼红，到处不负责任的乱议论，要么是这个人进步了有哪个是做他后台，那个人进步了又是什么背景，认为提拔的人没有关系就不可能，长此下去，就会对整个单位的风气带来很坏的影响，这些人必须给予处理，单位的风气才能改变。
冯大勇机关工作多年，从王志刚的话语里知道自己该怎么说，就接上说：“这件事能大能小，所以要等待举报的态度，如果他继续举报就查，如果只是举报一次，个人认为，对匿名来信则暂时搁置不理，真的到了市纪委那里，也好解释。”
作为下属，只能想方设法维护王志刚的想法，再说单位最近很不稳定，秦书凯的事已经让单位有很多负面影响。
“怎么处理是你纪检组事情，不过要注意方法，稳定是第一，单位没有稳定，很难有干事的氛围！”
王志刚听了冯大勇的说话，没有任何表情的表态说。心里知道就是很严格的冯大勇，最近因为秦书凯的事，现在处理事情，也是小心翼翼了。
冯大勇就说，知道了，肯定按照主任的指示做好这件事的处理工作，不出现任何影响单位稳定的事。
看着冯大勇离开，王志刚想了想，打个电话把赵长贵叫到了办公室，示意赵长贵关上门。
赵长贵关上门后，王志刚就很不高兴的说，你看看，听你的话，想把刘守则推荐到高新技术处主持工作，可是还没有实施，就接到举报，不行的人就不行，如果真的这么做，负面影响肯定很大。
“谁？”
赵长贵赶紧过来，急着问。
“我怎么能知道谁举报的？自己看吧，多次提醒你们，做事要注意影响，考虑大局，假如事情闹大了，你我都要受牵连。”
王志刚终于找到教训赵长贵的借口，这个家伙被教训过后，就会把这件事向贾仁达汇报，那么就可以推卸责任，变相的对贾仁达说，不是我王志刚不提拔，而是刘守则确实不行。
赵长贵不敢说一句话，取过举报信，眼睛钉在上面认真的看了一遍，又看了一遍，推卸说，推荐刘守则，我也没有想到会是这样，怎么办？会不会有什么大的影响？
王志刚叹了口气说，能怎么办，纪检组已经调查，坐观其变吧。如果真的到市纪委举报，影响就太大了！
赵长贵听到这里，很吃惊，对他来说，推荐刘守则不过是面子上的事，不可能因为这件事影响自己的任何利益，再说这件事真的举报到了市纪委，很多时候以前的分管领导也会受到监管不力的责任，就对王志刚说：
“有人举报，那么推荐刘守则的事也就到此为止，不能因为一个干部，影响单位的形象！”
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