王者：辅助可以冷门，但你别邪门 第42节

一连串发了有二十多个。

其实，每次赛后，AG菲菲都会发红包。

不过，数量没有这次这么多罢了。

原主不知道是因为自己没上场还是社恐，每次都不抢，就静静地看着。

不过，苏云可不会。

发一个苏云抢一个，手速极快。

很快，助理教练分析师等人也加入了进来。

一诺长生等人边抢边发，一时间红包满天飞。

只有苏云和貔貅一样，只进不出。

红包雨持续了有十几分钟，直到bao教练和未央结束采访。

苏云大致数了一下，限额200的红包抢了有一百多个，加起来小三万块钱。

差不多是苏云合同中，小半年的工资了！

第31章 比赛结束，AG菲菲的重视

夜晚。

【叮，恭喜宿主闯过第一轮，获得英雄宝箱*1】

【叮，恭喜宿主度过新手期，负面情绪值商店开启】

听着脑海中的播报，苏云愣了一下。

“负面情绪商店...什么东西？”

接下来的时间，苏云好好的研究了一下系统。

大概也弄清楚了其中的缘由。

简单来说。

新手期结束了，每一把比赛赛后的赠送的英雄宝箱没有了。

取而代之的，是负面情绪值商店。

负面情绪值，顾名思义。

获取的途径很简单，依旧是打比赛。

可获取的人员包括但不限于对面的选手，现场的解说，对面的主教练。

不过，现场和直播间的粉丝并不在其中。

情绪值的作用也同样简单。

购买英雄宝箱解锁随机英雄。

一共分为初级和高级。

两个所需要的情绪值分别为100和500。

不过，这一次多了一个阴间打法。

一共分为s级，ss级和sss级别。

所需要的情绪值分别为10,100和1000。

按照系统的解释。

s级为初级，也就是普通路人局能遇到的一些搭配。

就像当初的姜子牙和鲁班大师。

不过其中，多了一些很少在赛场上出现的打法，以及一些常规打法中的特殊理解。

ss级则是很少出现，几乎不被人理解的。

sss级就逆天了！

那代表那个英雄的组合从未在赛场上出现过！

就在苏云研究系统的时候，敲门声响起。

进来的，是主教练bao，手上还拿着一个资料袋。

“总部拿过来的合同，瞅一瞅，如果没问题就签了吧。”

苏云笑了笑。

这一点，在他的意料之内。

毕竟，记忆中原主的合同只有那么一点点的工资。

说是童工合同也不为过。

现在打出实力了，人事那边一定会提前续约，好以此压价的。

苏云摇了摇头。

他对这种行为很反感。

就是不知道，这个价格压的到底有多低。

至于苏云的低价，苏云自己也不清楚。

他拿起资料袋，仔细的阅读这里面的合同。

越看，越觉得不对劲。

因为这他娘的，根本就不是续约合同。

简单来说。

这是一份激励合同。

就是说，只要苏云今年在季后赛走的越远，能拿到的奖金就越多。

第一轮，赢一场比赛10w！！

第二轮：赢一场10w！！

第三轮：赢一场10w！！

败者组决赛：赢一场10w！

总决赛：赢一场10w，夺冠30w！！

加起来，一共是230w！！

而且，第一轮比赛已经打完，这就意味着苏云已经可以拿到那起手的40w！

可苏云不相信，这是AG的人事可以开出来的价格！

尤其是第一轮的40w。

现在的比赛已经结束。

那40w，就跟白送一样。

“别看了，这不是人事部给的，是菲菲姐的助理带过来的。”

bao教练仿佛是看出了苏云的疑惑，开口解释道。

听到这些话，苏云恍然大悟。

好么...自己这是被重视了。

因为就算她不打算提前续约，甚至不打算留在AG，同样可以拿到到这些钱。

有点类似于...补偿！

这样看来，AG的老板还是很好的，就是人事那边狗了一点而已。

“反正，你考虑一下，明天了给我答复。”

bao说完，带着笑意退了出去。

作为教练，他自然清楚苏云之前的合同有的廉价。

而且，他又不是人事部的人，自然也不会为了讨好管理层劝阻苏云签约。

苏云：“……”

…………

……

次日。

好几则热搜在王者这个圈子里炸开。

其中，至少百分之九十九都与苏云有关。

苏云那些单杀的视频，被各大自媒体平台的up主剪辑，随后各大平台炸开。

评论区更是炸裂、